Klimaziele der PCE GmbH bis 2026

In unserem Bestreben, achtsam und verantwortungsvoll zu handeln, haben wir uns bis zum Jahr 2026 klare und ambitionierte Klimaziele gesetzt. Unsere Hingabe an den Schutz der Umwelt spiegelt unser tiefes Engagement für Nachhaltigkeit wider.

Umweltschutz und Klimaschutz

Ziele und Fortschritte im Bereich Umweltschutz und Klimaschutz:

• Reduktion von CO2-Emissionen: Bis 2026 streben wir eine signifikante Senkung der CO2-Emissionen pro Mitarbeitenden an. Durch effiziente Managementstrategien für Dienstreisen und Büropräsenzen haben wir bereits bemerkenswerte Erfolge erzielt.
• 35% mehr Strom aus erneuerbaren Energien: Unser Ziel ist es, den Anteil erneuerbarer Energien bei unserem Strombedarf weiter zu erhöhen. Investitionen in grüne Technologien und die Optimierung unseres Energieverbrauchs tragen wesentlich zu diesem Ziel bei.
• 30% effizientere Energienutzung: Durch die kontinuierliche Verbesserung unserer innerbetrieblichen Abläufe konnten wir unsere Energieeffizienz steigern und damit unseren Beitrag zum Klimaschutz verstärken.

Strategien für Umweltschutz und Klimaschutz:

• Investition in erneuerbare Energien und Energieeffizienz: Wir setzen auf grüne Energie und verbessern kontinuierlich unsere Energieeffizienz, um unseren ökologischen Fußabdruck zu minimieren.
• Anpassungen in der Infrastruktur: Bauliche Anpassungen und die Senkung der Mindesttemperatur in unseren Büroräumen sind Beispiele für unsere Bemühungen, Energieverbrauch und Emissionen zu reduzieren.
• Um unsere ambitionierten Ziele bis 2026 zu erreichen, stärken wir unser Engagement durch die Einführung eines Nachhaltigkeitsmanagers und eines Energiemanagementbeauftragten, die maßgeblich zur Umsetzung und Überwachung unserer Nachhaltigkeits- und Energieeffizienzstrategien beitragen werden.

Nachhaltigkeit und Generationengerechtigkeit

Ziele und Fortschritte im Bereich Nachhaltigkeit und Generationengerechtigkeit:

• 100% des Umsatzes aus nachhaltigen Dienstleistungen: Ein Beweis für unser Engagement, durch unser Kerngeschäft positiv zur Nachhaltigkeit beizutragen.
• Reduktion des Papierverbrauchs um 60%: Durch die Digitalisierung unserer Prozesse verringern wir den Papierverbrauch drastisch und leisten so einen wichtigen Beitrag zum Umweltschutz.
• Verdopplung der Ausbildungs- und Studienplatzangebote: Um Bildung und berufliche Chancen für die nächste Generation zu fördern, planen wir eine erhebliche Erweiterung unserer Ausbildungsprogramme.
• 40% Wachstum der Arbeitsplätze: Dieses Ziel reflektiert unser Engagement für wirtschaftliche Nachhaltigkeit und die Schaffung von Arbeitsplätzen, was zur Stärkung der lokalen Gemeinschaft und zur Förderung von Generationengerechtigkeit beiträgt.

Strategien für Nachhaltigkeit und Generationengerechtigkeit:

• Förderung von Bildung und Beschäftigung: Durch die Ausweitung unserer Bildungsangebote und die Schaffung neuer Arbeitsplätze tragen wir aktiv zur sozialen und wirtschaftlichen Entwicklung bei.
• Nachhaltigkeit im Kerngeschäft: Die Integration von Nachhaltigkeitsprinzipien in unsere Dienstleistungen und Abläufe sichert die langfristige Tragfähigkeit unseres Unternehmens und schützt gleichzeitig die Interessen zukünftiger Generationen.

Zusammenfassung

Die Process Control Engineers GmbH setzt sich bis 2026 ambitionierte Ziele im Bereich Umweltschutz, Klimaschutz, Nachhaltigkeit und Generationengerechtigkeit. Unser umfassendes Engagement spiegelt sich in konkreten Maßnahmen und Projekten wider, die nicht nur unseren ökologischen Fußabdruck minimieren, sondern auch zur sozialen und wirtschaftlichen Entwicklung beitragen. Wir sind überzeugt, dass durch unser kontinuierliches Bestreben, nachhaltige Praktiken in alle Unternehmensbereiche zu integrieren, ein positiver Beitrag für die Umwelt und die Gesellschaft geleistet wird.